Continúan los reajustes en la nómina municipal de Tampico

Tampico, Tamps. (27 Octubre 2014)Actualmente, la plantilla laboral del ayuntamiento de Tampico integra a 2 mil 800 servidores públicos, es decir 100 más de los que heredó de la pasada administración; por lo que para el Oficial Mayor, Guillermo González Valenzuela es necesaria la reducción de trabajadores, con el objetivo de disminuir los recursos que se destinan a la nómina municipal equivalentes a 17 Millones de pesos al mes, pues aún se erogan 18 Millones de pesos.

 “18 millones de pesos aproximadamente, más o menos sí que es con lo que estábamos trabajando  al principio de la administración por diferentes razones y por carga de trabajo se ha aumentado a la meta que yo me establecí todavía no…no hay número así como tal yo quisiera que hubieran sido unas 100 personas más o menos para estar en los niveles en los que empezamos la administración”

 Informó que en lo que va de la actual administración se han registrado 45 bajas de personal de jefaturas hacía abajo en el escalafón, entre las que se encuentran las de agentes de tránsito que no aprobaron los exámenes de control de confianza, sin que se haya retirado algún funcionario de primer nivel; de las cuales un 50% fueron por recorte a la nómina, y el resto fue por faltas injustificadas, renuncias, abandono de empleo, mismas que dijo sólo se suplen si cada director así lo requiere para cumplir con el desempeño de su departamento y desconoció la cantidad que se ha erogado para indemnización.

González Valenzuela, dijo que el reajuste de personal se extenderá hasta fines de este 2014 para revisar que los directores de área trabajen con el personal óptimo.